Emekli olan engelli memur tekrar çalışabilir mi?

Emekli olan engelli memur tekrar çalışabilir mi?

Emekli olan engelli memurun tekrar çalışıp çalışamayacağı, malulen veya yaşlılık emekliliğini tercih etmesine ve sigorta giriş tarihlerine bağlıdır .

• Malulen emekli olanlar : Malulen emekli olan kişilerin SGK kayıtlı bir işte çalışmaları durumunda emekli maaşları kesilir.
• Yaşlılık emekliliği olanlar : 2008 Ekim ayı öncesi sigorta girişi olan kişiler, işverenin ödemesi kaydıyla sosyal güvenlik destek primi (SGDP) ödeyerek tekrar çalışabilir. 2008 Ekim ayı sonrası sigorta girişi olan engelli emekli olan kişiler ise SGK kayıtlı bir işte çalışamaz.

Ayrıca, 5335 sayılı Kanun'un. maddesi gereği, herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı alanlar, belirli istisnalar dışında, genel bütçeye dahil dairelerin kadrolarına açıktan atanamazlar.

Daha fazla bilgi için bir sosyal güvenlik uzmanına danışılması önerilir.

Engelli memur kısıtlanma süresi bitince ne olur?

Engelli memurun kısıtlanma süresi bitince, engellilik durumu ortadan kalkan memurlar hakkında uygulanan hükümler devreye girer. Bu hükümler arasında: Memur, engellilik haklarından faydalanamaz. Engellilik durumu devam ettiği sürece isteği dışında yer değişikliği yapılamaz. Engellilik durumu ortadan kalktığında, kurum tarafından belirlenen diğer hükümler uygulanır. Ayrıca, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik'e göre, engelli memur bir defadan fazla yer değişikliği talep edebilir.

Engelli memurlar hangi işlerde çalışabilir?

Engelli memurlar, mesleklerine, beden ve ruhsal durumlarına uygun işlerde çalıştırılmalıdır. Engelli memurların çalışabileceği bazı işler şunlardır: Büro personeli: Raporlama, arşivleme ve veri hazırlama gibi görevler. Gişe elemanı: Belediyeler, kamu iktisadi teşebbüsleri veya özel nitelikli firmalarda. Çağrı merkezi yetkilisi veya danışmanı: Müşteri hizmetleri birimi. Destek personel veya uzmanı: Özellikle yazılım ve bilgisayar alanında yetişmiş kişiler için. Muhasebecilik: Temel muhasebe kavramlarına aşina olan ve muhasebe yazılımlarını kullanmayı öğrenebilen kişiler için. Ayrıca, engelli memurların istihdamı, Engelli Kamu Personel Seçme Sınavı (EKPSS) ile de mümkün olmaktadır.

Engelli memurun çalışma saatleri nasıl düzenlenir?

Engelli memurların çalışma saatleri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun. maddesine göre şu şekilde düzenlenir: Merkezde: Günlük çalışmanın başlama ve bitiş saatleri ile öğle dinlenme süreleri, üst yönetici tarafından farklı belirlenebilir. Taşrada: Mülki amirlerce belirlenir. Dikkate alınan unsurlar: Engel durumu, hizmet gerekleri, iklim ve ulaşım şartları. Engelli memurlar için haftalık çalışma süresi genel olarak 40 saattir ve bu süre Cumartesi-Pazar günleri tatil olarak düzenlenir. Ayrıca, olumsuz hava koşulları nedeniyle valiliklerce okulların tatil edilmesi halinde, aynı bölgedeki kamu görevlisi engelliler idari izinli sayılır.

Engelli emekli olduktan sonra ne iş yapabilir?

Engelli emekli olduktan sonra, aşağıdaki koşullarda çalışabilir: Malulen emeklilik durumu hariç: Engelli emekli olanlar, hem emekli aylığını alıp hem de bir işyerinde çalışabilirler. 2008 Ekim ayı öncesi sigorta girişi olanlar: Bu kişiler, işverenin SGDP ödemesi kaydıyla tekrar çalışabilir. Vazife malulü olanlar: Emekli Sandığı'ndan vazife malulü olarak emekli olanlar, özel sektörde işe başlarsa her ay SGDP öder ve malullük maaşları kesilmez. Malulen emekli olanlar, SGK kayıtlı bir işte çalışamazlar; çalışırlarsa emekli aylıkları kesilir.

Engelli emekli olduktan sonra çalışabilir mi?

Engelli emekli olduktan sonra çalışabilir. Malulen emekli olanlar: Çalışırlarsa emekli aylıkları kesilir. Engelli erken emeklilikten yararlananlar: Emekli olduktan sonra hem emekli aylığını alıp hem de bir işyerinde çalışabilirler, ancak çalıştıkları yerden alacakları ücret üzerinden sosyal güvenlik destek primi (SGDP) ödenmesi gerekir.

Engelli memur yönetmeliği nedir?

Engelli Memur Yönetmeliği, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun. maddesine dayanılarak hazırlanan ve engelli bireylerin devlet memuru olarak istihdamına ilişkin usul ve esasları düzenleyen bir yönetmeliktir. Yönetmeliğin bazı önemli maddeleri: - Kapsam: 5018 sayılı kanunun ekinde yer alan kurumlar, il özel idareleri, belediyeler ve diğer kamu kuruluşlarını kapsar. - İstihdam: Engelli memurların istihdam edileceği birimler, engellilerin engel durumları dikkate alınarak ilgili kamu kurum veya kuruluşunca belirlenir. - Kadro Bildirimi: Kamu kurum ve kuruluşları, bir sonraki yıl için engelli memur alımı yapacakları münhal kadrolarını elektronik ortamda Başkanlığa bildirir. - Yerleştirme Yöntemleri: Engelli adayların memur kadrolarına yerleştirilmeleri, EKPSS sonucu veya kura yöntemiyle yapılır. - Atama Şartları: Adaylarda, yerleştirme işlemine son başvuru tarihi itibarıyla 657 sayılı kanunun. maddesinde yer alan genel ve özel şartlar aranır.

Emekli engelli kadrosunda çalışabilir mi?

Emekli engelli, engelli kadrosunda çalışabilir. Emekli engelliler, normal emekliler gibi hem emekli aylığını alıp hem de SGDP (Sosyal Güvenlik Destek Primi) ödeyerek çalışabilirler. İşverenlerin, belirli sayıda engelli çalıştırma zorunluluğu vardır ve emekli engelliler de bu kapsamda değerlendirilebilir.